Om oss
Instabee ble etablert i 2022 gjennom sammenslåingen av Instabox Budbee – to ledende aktører innen last-mile levering. I dag opererer vi under tre sterke og forbrukerfokuserte merkevarer: Instabox, Porterbuddy og Budbee, hvorav de to førstnevnte er de eneste merkevarene vi opererer i Norge. Vår visjon er å gjøre kundereisen enklere og bedre gjennom pålitelig og bærekraftig pakkelevering. Instabee er nå til stede i seks europeiske land og har raskt blitt en viktig aktør innen logistikktjenester.
Vi er stolte av å ha støtte fra prestisjefulle investorer som Kinnevik, EQT, HM, og Creades, som har hjulpet oss med å utvide våre tjenester til millioner av kunder over hele Europa. Vår styrke ligger i vårt mangfoldige team på 1.600 dedikerte medarbeidere, inkludert sjåfører, utviklere, kundeservice, finansspesialister og mange flere. Denne unike sammensetningen av talent gjør oss i stand til å levere tjenester av høyeste kvalitet.
Rollen som Account Manager, Location Sales
Instabee vokser raskt, både i antall leveranser og geografisk utstrekning. Fra å starte i Sverige har vi ekspandert til resten av Skandinavia og flere europeiske markeder, og vi har fortsatt store vekstambisjoner for årene som kommer. Vi ser nå etter en Account Manager som vil være en nøkkelressurs i vår videre vekst i Norge.
Norge er et av våre raskest voksende markeder, med de høyest rangerte kundeomtalene. Vi mener at våre tjenester skaper stor verdi for nettbutikkene og gir frihet til konsumentene. For å møte den økende etterspørselen, planlegger vi å plassere ut mange flere Instabox pakkebokser – og vi håper du vil være med å gjøre nettopp det.
Dine ansvarsområder
I denne rollen vil du være en sentral del av vår vekststrategi i Norge, med hovedansvaret for å etablere og utvikle sterke, langsiktige partnerskap med nye lokasjonspartnere for våre pakkebokser. Du vil rapportere til ekspansjonsleder (pakkeboks) i Norge og ha base på vårt kontor i Oslo.
Vi ser etter en proaktiv og tilpasningsdyktig person med sterk drivkraft, lidenskap for vekst og evne til å trives i et dynamisk miljø. Du vil ha en viktig rolle i å sikre at vi når våre ambisiøse vekstmål.
Sentrale arbeidsoppgaver inkluderer:
Selge og forhandle avtaler om plassering av Instabox pakkebokser hos nye lokasjonspartnere, fra små butikker til store eiendomsselskaper og dagligvarekjeder.
Drive salgsprosessen fra start til slutt – fra prospektering og befaring av lokasjoner til signering av avtaler.
Følge opp KPI-er for dine kunder og kontinuerlig vurdere tiltak for å forbedre ytelsen på ulike lokasjoner.
Bidra med innsikt til andre avdelinger for å støtte veksten i Norge.
Hva ser vi etter
En nysgjerrig, drivende og kreativ person som ønsker å være en del av en av de mest spennende vekstreisene i Norge.
Stort engasjement for å inngå avtaler, skape resultater og bygge relasjoner gjennom strategisk salgsarbeid.
Enestående kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig.
Bachelorgrad innen relevant fagområde eller tilsvarende praktisk erfaring.
Opptil tre års erfaring innen B2B-salg, gjerne med en dokumentert suksesshistorie.
Førerkort (klasse B).
Reisevirksomhet til alle våre driftsområder må påregnes.
Hva vi tilbyr
Konkurransedyktig grunnlønn og en provisjonsmodell som sikrer at du belønnes for høy ytelse. Vi kan love deg at du vil bli utfordret, utvikle ferdighetene dine og få muligheten til å jobbe med virkelig fantastiske og kompetente kolleger. Hvis du liker endringer og vil være med på å bygge noe virkelig unikt – er dette stedet for deg!
Selvfølgelig har vi alle standard fordeler på plass, men i tillegg kan vi også tilby:
🌇 Moderne kontorer: Nyoppussede, stilrene kontorlokaler i Oslo
💻 Banebrytende teknologi: Jobb med moderne verktøy og teknologi hver dag
🍻 Sosial agenda: Etter jobb-arrangementer, sportslige aktiviteter og andre morsomme eventer
💰 God pensjonsordning og helseforsikring: Konkurransedyktige pensjons- og helseordninger
🥗 Catering på kontoret: Få servert deilig mat på kontoret tre dager i uken
Mangfold og inkludering
Mangfold og inkludering er veldig viktig for oss, og vi forplikter oss til å skape et inkluderende arbeidsmiljø der alles perspektiver og meninger blir verdsatt. Vi ønsker å være en arbeidsplass der alle ansatte trives og får muligheten til å nå sitt fulle potensial.
Vår rekrutteringsprosess inkluderer korte logikk- og personlighetstester gjennomført via Alva Labs for å vurdere kandidaters egnethet.
