En tant qu'Ingénieur Système et Réseau, vos missions seront :
- Participer à la conception des infrastructures informatiques.
- Déployer et configurer les serveurs, et équipements réseau (commutateurs, routeurs, pare-feu)
- Gérer les systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.), installer des mises à jour, configurer les services, et s'assurer du bon fonctionnement des serveurs.
- Surveiller et maintenir les réseaux locaux (LAN) et étendus (WAN), optimiser les performances, et assurer la résolution des problèmes liés à la connectivité.
- Mettre en place des mécanismes de sécurité (pare-feu, systèmes de détection d'intrusion, antivirus, et assurer la protection des données sensibles)
- Déployer et gérer les environnements de virtualisation (VMware ou Hyper-V) pour optimiser l'utilisation des ressources matérielles
- Planifier et superviser les procédures de sauvegarde des données et mettre en place des mécanismes de restauration en cas de sinistre
- Assurer le support technique de niveau 2 et 3 pour résoudre les problèmes informatiques complexes.
Compétences Techniques principales :
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Systèmes d'exploitation : Windows Server, Linux (Ubuntu, CentOS, Red Hat, etc.)
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Réseaux : TCP/IP, routage, commutation, VLAN, VPN, OSI, protocoles réseau (DNS, DHCP, SNMP, etc.)
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Sécurité Informatique : Pare-feu, IDS/IPS, VPN, gestion des identités, cryptographie
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Virtualisation : VMware, Hyper-V, VirtualBox
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Stockage : SAN, NAS, RAID, systèmes de fichiers
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Sauvegarde : Logiciels de sauvegarde, planification des sauvegardes, restauration
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Cloud Computing : AWS, Azure, Google Cloud
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Outils de gestion : Active Directory, DNS, DHCP, NMS (Network Management System)
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Langages de Scripting : PowerShell, Python (parfois)
- Connaissances en matière de conformité (ex. RGPD) et normes de sécurité (ex. ISO 27001)
Détail du poste :
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Type de contrat : CDI, 39h
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Localisation : Basé à Colombes (92)
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Déplacements à prévoir : Non
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Télétravail : Oui (en fonction du profil et de l'autonomie sur le poste)
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Salaire : 50k-57K€, selon profil et expériences
Dans la continuité de sa politique RH en faveur de l'égalité professionnelle, la politique d'embauche de la société Infodis vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap sur l'ensemble des offres proposées.
Pourquoi nous rejoindre (nos avantages) ?
- Prime de Participation
- Carte Ticket Restaurant Swile (8,40 Euros par jour travaillés pris en charge à 60%)
- Participation aux transports (50%)
- Prime de vacances
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Prime de cooptation
Notre process de recrutement :
- Entretien téléphonique avec un recruteur de l'équipe 📞
- Entretien (par visio en général) avec un référent technique pour explication du contexte et périmètre de la mission + vérifier l'adéquation technique
- Entretien client (si besoin)
- Embauche et Intégration du collaborateur ✅
