En ATCOM nos encontramos en búsqueda de un Tornero para nuestro cliente del rubro de la fabricación de maquinara en Calama.
📄 ¿Cuáles serían tus funciones?
- Preparar y montar piezas en el torno u otras máquinas-herramientas (fresadora, taladro, etc.).
- Leer e interpretar planos, croquis y especificaciones técnicas.
- Realizar mecanizado de piezas: desbaste, roscado, ranurado, entre otros.
- Controlar calidad dimensional de las piezas utilizando instrumentos de medición (pie de metro, micrómetro, reloj comparador, etc.).
- Ejecutar mantenimiento básico de las máquinas asignadas.
- Trabajos en estructuras en general
- Cumplir con normas de seguridad y procedimientos internos de la empresa.
- Apoyar en otras labores del taller según requerimientos.
- Trabajos de soldaduras e hidráulica.
- Entre otros trabajos que será de entrega diaria por su supervisor.
🔍 ¿Qué necesitas para postular?
- Contar con experiencia en tornería mínima de 1 año
- Residir en Calama
- Tener conocimiento y ejecución básica de trabajos de soldadura e hidráulica.
✍️ ¿Cuáles son las condiciones?
- Renta: $1.100.000.- (Compuesto por SB $800 + Gratificación + Bono responsabilidad$175.000.- + asignación Calama $200.000.-)
- Tipo de jornada: Completa
- Modalidad: Presencial
- Lugar de trabajo: Pudahuel
- Horario: (varía según el día de la semana):
---- Lunes a miércoles de 08.00 a 18:15 hrs.
---- Jueves de 08:00 a 17:15 hrs.
---- Viernes de 08:00 a 14 hrs.
- Beneficios: Se entrega colación; caja de compensación; proyección laboral; posibilidad de hacer horas extras los días sábados; aguinaldo fiestas patrias 80.000 liquido aprox.; bono extra alimentación Fiestas Patrias y Navidad (en tarjeta alimentación $100.000 aprox.); bono Permanencia en la empresa después del mes 13 de contrato (se paga 1 vez al año y corresponde al 18% del promedio de las liquidaciones); bono de nacimiento en caso de tener hijo; día de cumpleaños libre (solo después del contrato indefinido y un año de antigüedad en la empresa); en caso de salida a terreno, se paga también bono de desplazamiento; seguros complementarios de salud (solo después de un año de permanencia).
